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福建水泥行业对标方案实施“奖惩”分明

更新日期: 2013年09月23日 作者: 辜英 来源: 中国经济网 【字体:
摘要:《方案》明确提出了实施技改项目财政奖励、技术诊断服务、达标企业表彰等奖惩措施,要求全省新型干法水泥生产企业制定具体的对标实施方案,根据企业自身发展条件进行阶梯式对标,落实改进措施,于明年3月底前完成自评。

    近年来,全国各地落实水泥结构调整,淘汰落后产能,福建省在投资增长的拉动下,水泥市场需求大幅增长,外省入闽水泥也在不断加大,市场竞争更加激烈,为推动福建水泥产业转型升级,福建省出台了《水泥行业对标工作方案(试行)》。

  9月初,福建省经贸委环资处发布《水泥行业对标工作方案(试行)》(以下简称《方案》),这是福建省推动水泥行业对标工作的新举措。

  《方案》主要规定水泥行业对标包括企业生产的可比熟料综合能耗和可比水泥综合能耗等能效水平指标、产品质量指标、企业成本指标、环保指标、资源综合利用率等方面内容,制定对标工作具体的考核评分标准,包括指标内容、所占权重、评分标准、评分依据文本等。

  据了解,7月,福建省经贸委对福建全省已建成投产的全部37条新型干法旋窑水泥生产线进行能源审计,初步结果显示,仅有3条未达到现有国家限额标准,而达标的34条生产线里,有11条达到国家先进标准。

  《方案》出台后,记者采访了福建省多家水泥企业,他们纷纷表示正在针对方案进行产业结构调整。其中,福建省能源集团旗下福建水泥股份有限公司相关负责人告诉记者,前不久他们召开了水泥对标工作会议。

  《方案》明确提出了实施技改项目财政奖励、技术诊断服务、达标企业表彰等奖惩措施,要求全省新型干法水泥生产企业制定具体的对标实施方案,根据企业自身发展条件进行阶梯式对标,落实改进措施,于明年3月底前完成自评。

  据经贸委工作人员介绍,福建各地市经贸主管部门负责发动指导本地水泥企业开展对标管理活动,对企业提供的自评材料进行核实,并组织现场考核管理指标部分。

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